HRD

PT Surya Property · 📍 Bekasi, Jawa Barat · Diposting 2026-10-17
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 per month
PT Surya Property sedang mencari seorang HRD yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan properti terkemuka di Indonesia yang terus berkembang dan berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang menyenangkan dan produktif. Sebagai HRD, Anda akan berperan penting dalam mengelola sumber daya manusia kami dan membantu perusahaan mencapai kesuksesan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan masalah antara karyawan dan manajemen.,Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola administrasi kehadiran, cuti, dan penggajian.,Membantu dalam pengembangan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.,Melakukan evaluasi kinerja secara berkala.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 di bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HRD di perusahaan properti atau perusahaan besar.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki sertifikasi HR yang diakui (contoh: SHRM-CP, PHR, atau sertifikasi lainnya).,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan kebijakan HR yang efektif.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan masalah.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja yang baik.Kemampuan untuk mengelola administrasi kehadirancutidan penggajian.Kemampuan untuk mengembangkan budaya perusahaan yang positif dan inklusif.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan baik.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait